La alcaldesa de Cadereyta, Astrid Ortega, encabeza una manifestación frente al edificio sede de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, ubicado en el Centro Histórico de Querétaro, en medio de una huelga de trabajadores sindicalizados de ese municipio.
En su camino, la alcaldesa expresó que la manifestación busca alcanzar acuerdos para resolver el conflicto laboral que inició el 14 de febrero.
Cabe recordar que hay una contrapropuesta del sindicato por una bolsa de 20 millones de pesos para cubrir los adeudos a los trabajadores municipales.
La alcaldesa reiteró que el objetivo de su presencia en la Secretaría del Trabajo es obtener una copia de la contrapropuesta presentada por el sindicato.
Criticó que el documento haya sido entregado a la autoridad laboral sin compartirlo con el gobierno municipal.
“Venimos hasta acá para ver si la secretaria se digna a darnos una copia de ese pliego petitorio para resolver esto hoy mismo. Si nos entregan los documentos, nosotros nos comprometemos a que hoy por la noche este asunto se resuelva. Pero si no nos dan la información, sin ninguna razón para retenerla, querrá decir entonces que el problema no es la huelga, sino el agua de Cadereyta”, advirtió.
Al llegar a la puerta de la Secretaría del Trabajo, se informó a la alcaldesa que la titular de la dependencia no se encontraba, pero que una comitiva reducida sería recibida.
Ortega aceptó la condición únicamente si la reunión era para entregarle la documentación solicitada.
La voz del pueblo
“No nos importa si no nos reciben, estamos acostumbrados, pero con que nos den la documentación que nos permita hacer nuestro trabajo”, afirmó.
La marcha desde Cadereyta comenzó ayer jueves y durante el trayecto, el diputado federal Gilberto Herrera explicó que el propósito de la movilización no es presionar al gobierno estatal, sino informar a la población sobre la problemática que enfrentan los trabajadores.
En su camino, el legislador envió un mensaje a los trabajadores en conflicto, instándolos a retomar las negociaciones sin descartar la posibilidad de regresar a sus labores mientras se alcanza un acuerdo.
“Yo creo que es un llamado a los trabajadores de que, por su parte, también presenten disposición. Es mejor trabajar que no trabajar”, concluyó Herrera.



















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